La 13e édition de la Paris Games Week a attiré environ 188 000 visiteurs du mercredi 23 au dimanche 27 octobre au Parc des expositions de la porte de Versailles. Cette année, un stand a particulièrement suscité l’attention : celui de la Police nationale, qui participait pour la première à cet événement, le plus grand salon français dédié au jeu vidéo.
Expérience immersive
L’institution a offert aux visiteurs la possibilité de vivre une « expérience immersive au cœur d’une intervention du RAID ». Il s’agissait d’un jeu simulant une opération de l’unité d’élite contre un réseau de narcotrafiquants à Marseille, retenant des otages dans un entrepôt de recyclage. Manette en main, les visiteurs pouvaient intégrer virtuellement une colonne d’assaut et se glisser dans la peau d’un membre de la brigade d’interpellation ou dans celle d’un otage à libérer. De quoi attirer des centaines de curieux subjugués par ce jeu grandeur nature.
Recruter des talents
Au-delà du coup de communication, cette démarche de la Police nationale s’inscrit dans une stratégie de recrutement ambitieuse. Sur son site, celle-ci explique que cette participation traduit son désir de moderniser en profondeur sa communication et de valoriser la diversité de ses métiers, en mettant en avant son virage vers les nouvelles technologies.
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Les forces de l’ordre partent ainsi à la chasse aux geeks pour dénicher leurs futures recrues. A savoir, des profils jeunes, capables de se concentrer longtemps sur un écran et de travailler en équipe : les « soft skills » des gamers correspondraient parfaitement aux attentes de la police qui n’est pas la seule à avoir flairé le bon filon. Les gendarmes et les pompiers ont également fait une incursion remarquée dans le monde du gaming lors de ce salon, au milieu des cosplays et des consoles dernier cri. Tous sont convaincus que le talent des jeunes gamers pourrait être un atout précieux pour leurs professions.
